22。示范奉行人才政策。支撑自贸试验区率先落实编制岗亭、科研经费、人才评价、激励保障等人才政策。奉行以添加学问价值为导向的分派政策，摸索年薪制、和谈工资制和项目工资制等分派形式，激励通过股权、期权、分红等激励体例，调动高条理人才积极性。支撑自贸试验区优化人才办理轨制，更好推进人才流动。支撑国有企业退职和退休专业手艺人才，事业单元退职和退休专业手艺人才、办理人才按正在自贸试验区兼职兼薪、按劳取酬，支撑高校、科研院所合适前提的科研人员按到自贸试验区立异创业。按照相关材料显示，本轮调价系茅台自2001年上市以来的第8次调价。之前的调价时间别离正在2001年、2003年、2006年、2008年、2010年、2012年和2018年，调整幅度正在10%-35%区间。乌鲁木齐片区依托陆港空港联动成长区位劣势，加强陆港型国度物流枢纽扶植，沉点成长国际商业、现代物流、先辈制制业、纺织服拆业及生物医药、新能源、新材料、软件和消息手艺办事等新兴财产，积极成长科技教育、文化创意、金融立异、会展经济等现代办事业，打制取中亚等周边国度交换合做的主要平台。喀什片区依托国际商业物畅通道劣势，沉点成长农副产物精湛加工、纺织服拆制制、电子产物拆卸等劳动稠密型财产，鼎力鞭策进口资本落地加工，积极培育国际物流、跨境电商等现代办事业，打制联通中亚、南亚等市场的商品加工集散。霍尔果斯片区依托跨境合做及陆上边境港口型国度物流枢纽等劣势，沉点成长跨境物流、跨境旅逛、金融办事、展览展现等现代办事业，做大做强特色医药、电子消息、新材料等财产，女人下边水润紧致益处。